Santa Cruz de Tenerife, el Ayuntamiento oferta cinco cursos online gratuitos relacionados con la Igualdad

Esta acción formativa, parte del III Plan Municipal de Igualdad, está dirigida a personas residentes o trabajadoras en Santa Cruz mayores de 16 años

La Concejalía de Educación, Juventud e Igualdad del Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife, que dirige el quinto teniente de alcalde, Florentino Guzmán Plasencia, ha programado cinco cursos online gratuitos relacionados con la igualdad de oportunidades y la diversidad afectivo-sexual y de género. Esta acción formativa, para cuyo desarrollo a través de  internet cuenta con la colaboración de la Sociedad de Desarrollo, es parte del III Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres, que fue aprobado por el pleno el 25 de julio.florentinoguzman

Florentino Guzmán Plasencia explica que “al hacer esta formación gratuita y online facilitamos que participe el mayor número de personas y que se pueda conciliar vida laboral, familiar y personal”. “Es cada alumno o alumna quien decide en qué horario se dedica a cada curso, con lo que hará más fácil su participación”, añadió. El edil resalta que “la implementación en internet de estos cursos es posible gracias a la colaboración entre dos áreas del Ayuntamiento como son Igualdad y la Sociedad de Desarrollo”.

En total, se ofertan 250 plazas, 50 por curso. Las temáticas de éstos van desde ‘Introducción a la Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres’ a ‘Diversidad afectiva-sexual y de género’, pasando por ‘Educar para la Igualdad en la familia y la comunidad’, ‘Masculinidades Igualitarias para hacer frente al neomachismo’ y ‘Prevención e Intervención ante las Violencias de Género’.

Entre las características de estas acciones formativas, el concejal destaca que “cubren diversos campos relacionados con la Igualdad como la de oportunidades entre mujeres y hombres y a diversidad afectivo-sexual y de género”. No existe un límite para la inscripción en los cursos y cada persona puede apuntarse en uno o varios.

Cada una de las acciones formativas durará 20 horas y están dirigidas a personas mayores de 16 años, que residan o trabajen dentro del municipio de Santa Cruz de Tenerife y cuenten con el Graduado en ESO. La inscripción se puede realizar a través de la web de la Sociedad de Desarrollo y de la página municipal, gracias a un enlace destacado a tal efecto. La fecha límite para la inscripción es el 5 de noviembre. Los cursos se prolongarán hasta el 12 de diciembre. El alumnado de los cursos deberá disponer de ordenador con internet, procesador de textos, visor de PDF y navegador.

Todos los cursos están tutorizados por Lourdes Bravo y María Ferraz. Al finalizarlos, cada participante recibirá un diploma acreditativo de la formación. En ‘Introducción a la Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres’, los temas tratan el Sistema sexo – género; Adquisición de las identidades de género; Movimiento feminista y su contribución al desarrollo de las políticas de igualdad; La igualdad como principio y como derecho; Fundamentos de las políticas de igualdad; Marcos jurídicos internacionales, europeos, estatales y autonómicos; y Planes y recursos en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

‘Educar para la Igualdad en la familia y la comunidad’ tratará el Sexo y género. La influencia de la familia y la comunidad en la construcción de mujeres y hombres; Fundamentos normativos y competenciales de la educación para la igualdad; ¿Qué es coeducar? La construcción de una nueva ciudadanía; La familia como agente coeducativo; Coeducación comunitaria; y Banco de recursos coeducativos. Por su parte, ‘Masculinidades igualitarias para hacer frente al neomachismo’ versará sobre El neomachismo: la reacción patriarcal al avance de la igualdad; Los hombres en el contexto del neomachismo; Las mujeres en el contexto del neomachismo; y Trazando caminos para la igualdad.

En ‘Prevención e Intervención ante las Violencias de Género’ se instruirá sobre Desigualdad de género como sustentadora de las violencias contra las mujeres; Recursos ante las violencias de género; y Claves para la intervención y prevención (con especial incidencia en los ámbitos comunitario y educativo). Por último, en el curso ‘Diversidad afectiva-sexual y de género’ los contenidos que se tratarán son La diversidad afectiva-sexual; La identidad de género; y La LGBTfobia.

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