La concejala de Desarrollo Local, Celeste López, dio este jueves la bienvenida a los nuevos empleados temporales
El Ayuntamiento de Telde ha contratado a 128 personas mayores de 55 años gracias a un nuevo convenio suscrito con el Servicio Canario de Empleo y la Fecam para el desarrollo de tareas de utilidad y de reinserción social en el marco del programa extraordinario de empleo social 2018-2019.
La concejala de Desarrollo Local, Celeste López, dio este jueves la bienvenida a estos nuevos empleados temporales del Consistorio que a partir de este lunes estarán realizando tareas en los distintos departamentos municipales, y les animó a aprovechar esta oportunidad para conectar con su ciudad y la Institución, y dotarse de herramientas para abordar posteriormente la búsqueda activa de trabajo con mayor seguridad y empuje.
Para esa nueva etapa, la edila ofreció todos los servicios y recursos que ofrece el Ayuntamiento a través de la Concejalía de Desarrollo Local, como son la figura del orientador laboral, la Agencia de Colocación y los distintos programas de apoyo al emprendimiento que se impulsan desde la Institución local en colaboración con otras administraciones y entidades.
Las personas beneficiarias de este convenio dotado con 1.028.773,56 euros desarrollarán durante los próximos seis meses labores de mantenimiento de instalaciones e infraestructuras municipales; limpieza y rehabilitación de carreteras; actuaciones ambientales en la Casa Verde; control y acondicionamiento de espacios críticos de la costa; adecentamiento, limpieza y mejora de zonas ajardinadas; y la rehabilitación y mantenimiento de instalaciones deportivas.
Asimismo, parte de ellos estarán destinados al proyecto ‘Tú y municipio, cuídalo’ y a tareas de reparación y mantenimiento de centros escolares y educativos, el control de ecosistemas y mantenimiento de zonas ajardinadas y la elaboración de infraestructuras para las fiestas de la ciudad.
